雇用管理センターは、安心・安定・希望のある職場を全国に広げるため、人の採用から退職までの様々な雇用管理に関するご相談を、ワン・ストップサービスでお受けしています。
そして今、請負事業における雇用管理の改善及びコンプライアンスを進めるために、「優良請負事業者マーク付与認定制度」の普及を図っております。
TOPICS
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優良請負事業者マーク(Uマーク)付与認定制度とは
「優良請負事業マーク付与認定制度の概要.pdf」は、請負事業 (主に、物流系、営業系、販売促進系作業系等の請負事業を対象とします。)を行っている事業者のうち、雇用管理の改善、コンプライアンス、労働者の保護を重んじた請負体制の充実を図っている事業者を、雇用管理センターが、厳正な審査のうえ、優良請負事業者として認定し、優良請負事業者マーク(略称 Uマーク)を付与する制度です。
- 優良請負事業者マーク(Uマーク)が貼られている事業者は、次の@〜Bに該当すると、雇用管理センターが認定した請負事業者です。
@ 請負事業における雇用管理の改善及びコンプライアンスを推進している
A 請負事業の適正な業務運営を行っている
B 請負事業の業界の健全な発展に寄与している
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優良請負事業者マーク(Uマーク)を取得するメリット
優良請負事業者マーク(Uマーク)制度は、「請負ガイドライン.pdf」を満たす請負事業者であることを認定するものです。これは、その事業者が、コンプライアンスを重視しており、また、請負の職場で働く労働者の福祉の向上をめざして、法令で定める基準を超えて、安全衛生、従業員の雇用継続、能力開発、処遇改善等の雇用管理の改善・充実について努力をしていること及び企業の社会的責任を果たそうとしている事業者であるという認定です。優良請負事業者マーク(Uマーク)を付与された請負事業者とその会社は、社会的評価が高まるとともに、中・長期的には企業の発展がもたらされることになります。
- 多くの請負事業者の方々が、優良請負事業者マーク(Uマーク)を持っておられることにより、請負業界の信用が高まり、その健全な発展が促されます。優良請負事業者マーク(Uマーク)の取得を、雇用管理改善及びコンプライアンスの目標としてご利用ください。
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優良請負事業者マーク(Uマーク)の付与基準及び効果
優良請負事業者マーク(Uマーク)は、Uマーク付与を希望する事業者のうち、「請負ガイドライン」に基づく厳正な審査により、雇用管理の改善とコンプライアンスが優れていると認定された請負事業者に対し、付与されます。
- 請負事業で就労を希望する方へ → Uマークは、その事業者の雇用管理が適正であることを示しますから、Uマークにより、安全で安心働ける良い職場を、すぐに見つけだルことが可能です。
- 発注者の方へ → Uマーク)は、コンプライアンスに優れており、生産性が高く、信頼のできる請負事業者であることを示しますから、Uマークにより、安心して仕事を任せられる良い発注先を、すぐに見つけだすことが可能です。
- 優良請負事業者マーク(Uマーク)のデザイン → UkeoiのUに、Contractor(請負事業者) とCompliance のCを組み合わせて、Worker のWの形とし、それを、幸福の印である赤いハートに載せたものです。
- Uマークの使用方法は、次のとおりです。 → Uマーク使用手引き.pdf へのリンク
- 優良請負事業マーク付与認定を希望される方は、申請書及び添付書類の提出をお願いします。 → 優良請負事業マーク付与認定申請書及び添付書類.pdf
NEWS新着情報
- 2013年3月25日
- 優良請負事業マーク付与認定申請を受け付けております。
- 申請を希望される方は、雇用管理センター優良請負事業者マーク(Uマーク)係へ、メール・Fax 又は電話でお尋ねください。
- 2013年3月22日
- 第58 回人事サービス雇用管理研究会のご案内
- 日時 平成25年3月22日(金)10時〜12時
- 場所 東京都中小企業振興公社第3会議室
- 2011年4月23日
- ホームページをリニューアル・オープンしました。